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보도 자료
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Septeni Holdings는 9 개의 그룹 토토 결과 인적 자본 가치를 향상시키기 위해 임금 수준 증가를 포함하여 인간 투자를 강화합니다

Septeni Holdings Co., Ltd. (※ 1)

*1 "급여 수준 인상"은 동일한 HR 시스템을 구현 한 9 개의 그룹 토토 결과 전임 직원에게 적용됩니다.

. 최근에 "인적 자본 관리"의 중요성이 증가하고 있으며, 토토 결과를 구성하는 인적 자원은 "비용"이 아니라 "자본"으로 간주되어 가치를 창출하여 기업 가치의 장기적인 개선으로 이어집니다.

Septeni Group은 재능있는 인원을 모집하고 육성함으로써 공격적인 인간 투자를 통해 비즈니스 성장을 달성했습니다. 이의 일환으로 10 년 넘게 우리는 AI (머신 러닝) 및 엄청난 양의 인적 자원 데이터를 사용하는 기타 자료를 사용하는 사람들 분석에 대한 연구를 진행해 왔습니다.

이 연구에 따르면 젊은 직원의 초기 채택률이 개선되었음을 확인했으며 2017 년 10 월에 상당한 기본이 증가했습니다. 이로 인해 일시적인 이익이 감소했지만 인적 자본 가치의 증가로 인해 고객 가치가 증가한 결과, 토토 결과는 정책 이행 전과 비교하여 이익의 약 2.5 배를 생성하여 장기적인 관점에서 인간 투자의 장기 합리성을 나타냅니다.

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이 배경으로 인해 2023 년 4 월부터 급여 수준을 높이기로 결정했습니다.
동시에 직원 자산 형성을 지원하고 직원들 사이의 소유권을 개발하기 위해 직원 주식 보유 협회의 인센티브 보조금 비율을 현재 10%에서 20%로 증가시켜 전체 인적 자원 시스템을 강화할 것입니다.

또한, 2020 년 2 월 말부터 우리는 새로운 코로나 바이러스의 확산을 방지하기위한 척도로 집에서 일하고 있었지만, 유연한 작업 스타일을 홍보하고 영업 활동과 관련된 비용을 관리하는 결과에 비추어 공식 시스템으로 도입 할 것이며, 새로운 작업 Styles를 설립 할 수 있도록 사무실에 투자 할 것입니다.

Septeni Group은 인적 자본에 계속 적극적으로 투자하고 직원 만족도를 향상시키고 성과를 극대화하고 기업의 가치를 지속적으로 개선하고 "각 개인의 기업가 정신을 통해 세계를 환경으로 실현하기 위해 노력할 수있는 시스템을 구축 할 것입니다."

[새로운 인간 투자 등의 세부 사항]

■ 급여 수준 증가
우리는 2023 년 4 월부터 9 개의 그룹 토토 결과 풀 타임 직원을위한 기본 업그레이드를 구현할 것입니다.

■ 직원 주식 보유에서 인센티브 보조금 비율 증가
2023 년 4 월부터 직원 주식 보유 협회의 인센티브 보조금은 현재 10%에서 20%로 증가 할 것입니다. 이는 직원이 장기적으로 자산을 구축하는 데 도움이됩니다.

■ 작업 스타일 및 사무실에 대한 투자 강화
우리는 2020 년 2 월 말부터 새로운 코로나 바이러스의 확산을 방지하기위한 척도로 집에서 일해 왔지만, 유연한 작업 스타일을 홍보하고 영업 활동과 관련된 비용을 관리 한 결과에 비추어 시스템은 2023 년 4 월부터 공식 시스템으로 도입 될 것이며, 또한 새로운 작업 스타일에 따라 헤드 오피스를 개조 할 것입니다.


[뉴스와 관련된 문의]
Septeni Holdings Co., Ltd. 홍보 부서 Kofunato Onuma
이메일 : koho@septeni-holdings.co.jp

■ Septeni Holdings Inc.의 토토 결과 프로필
주요 비즈니스 컨텐츠 : 주로 인터넷 비즈니스에서 운영되는 토토 결과 그룹을 감독하는 토토 결과 보유 토토 결과
본사 위치 : 30F Sumitomo 부동산 신주쿠 그랜드 타워, 8-17-1 Nishi-Shinjuku, Shinjuku-Ku, 도쿄
대표 : Sato Mitsunori 대표
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